Resumen de la XVIII ASAMBLEA GENERAL DE CTA

Logotipo CTALa XVIII Asamblea General de CTA se llevó a cabo en un clima de confianza, sosiego y colaboración expresa entre todas las Secciones Sindicales presentes.

En este ambiente se aprobó el extenso informe general que hacía un amplio repaso por la situación sociopolítica y los estragos que está causando en el seno de la clase trabajadora en su proyección en el conjunto del mundo laboral en las diferentes empresas, así como su extensión al campo sociológico de la enseñanza, sanidad, transporte, vivienda, alimentación, etc.

En este apartado se dio por cerrado el capítulo de los siete expulsados de vuelo que tanto daño causaron al conjunto de los trabajadores de IBERIA, y a los compañeros de otras Secciones Sindicales también afectados (MASA Carreteo, MASA limpieza y FERROSER) por la destrucción de empleo y de salarios en IBERIA).

Asimismo, en el documento se desgranaba la situación actual y lo terminaba planteando una proyección de futuro apuntando la profundización del sindicalismo de clase y la inmersión en las luchas sociales en las que debemos participar.

Resaltaba asimismo la importancia de colaborar e integrarse en el desarrollo de la Coordinadora Sindical de Clase al objeto de dar respuesta global al sindicalismo del pacto social, al sindicalismo al servicio de los poderes económicos.

El debate fue interesante, siendo aprobado ampliamente por la Asamblea.

En ese clima de ilusión y de elaboración de doctrina sindical, se aprueba el informe jurídico, resaltando la importancia del trabajo del gabinete para romper en los Tribunales la actuación mezquina de los empresarios.

Asimismo se aprueba el informe económico, resaltando la necesidad de reestructurar a fondo los gastos del sindicato, dado que los daños causados por la reforma laboral, los ERES, la destrucción de empleo, ha generado una merma amplia en los ingresos de CTA, en la misma progresión que la reducción de los salarios del conjunto de los trabajadores.

En este clima, y dada la necesidad de mantener a nuestro gabinete jurídico a pleno rendimiento, se acordó desarrollar un programa de afiliación y asimismo subir la cuota 1€ mensual, quedando las cuotas de la siguiente manera:

FIJOS Y FIJIS                                54€ SEMESTRALES         108€ ANUALES

EVENTUALES Y FD                      35€ SEMESTRALES           70€ ANUALES

FACTP                                            41€ SEMESTRALES           82 ANUALES

PASIVOS                                         20€ SEMESTRALES          40€ ANUALES

VUELO                                            66€ SEMESTRALES         132€ ANUALES

También se procede a modificar los Estatutos, ampliando y aclarando las funciones de la Ejecutiva, de las Secciones Sindicales y resaltando la importancia del “referéndum consultivo a los trabajadores afectados” por el posible acuerdo a que se pueda llegar con las empresas.

Se renueva a los miembros de la Comisión de Garantías, que en este caso se amplía a 7 compañeros, se renuevan los tres compañeros de la Comisión de Finanzas, y se vota a la nueva Ejecutiva, que en este caso se amplía a 15 miembros, resaltando la importancia de la entrada en la misma de compañeros de nuevas Secciones Sindicales.

Por último, nuestro compañero Emiliano Manzanares puso fin a la Asamblea, ante la satisfacción de todos los compañeros asistentes por el trabajo concluido y por la nueva apertura a continuar trabajando en una alternativa de presente y de futuro para el conjunto de la Clase Trabajadora.

Asimismo, resaltó la importancia del trabajo constructivo, de la armonía en el desarrollo de la Asamblea y exhortó a continuar por esa vía, que es la que al fin y al cabo es la que da vida a la clase trabajadora.